1、明确活动目的：你需要明确年会的目的是什么，是为了表彰员工、加强团队凝聚力、还是进行产品推广等，目的不同，策划方案也会有所不同。

2、确定预算：预算是决定年会策划方案的重要因素，你需要根据公司的预算，选择适合的策划方案。

3、考虑参与人数：参与人数多的年会需要更多的资源和人力来策划和执行，你需要考虑参与人数，以便安排合适的场地和活动。

4、选择专业策划公司：选择一家专业的策划公司，可以为你提供全面的年会策划服务，他们可以根据你的需求和预算，为你量身定制一个适合的策划方案。

5、创意与互动：一个好的年会策划方案应该注重创意和互动性，可以通过设计各种游戏、互动环节、表演等，让员工积极参与，增强团队凝聚力。

6、场地选择：场地是年会策划的重要组成部分，你需要根据参与人数、活动目的和预算，选择一个适合的场地，还需要考虑场地的设施、布局、交通等因素。

7、节目安排：节目是年会的重要组成部分，需要精心安排，可以根据公司的文化和员工的兴趣，安排一些有趣的节目，如员工才艺展示、团队游戏等。

8、后期跟进：年会结束后，需要进行后期跟进工作，如收集反馈、整理资料、发布照片等，这可以帮助你了解年会的效果，为以后的年会提供参考。

综合以上因素，选择一个好的通用年会策划方案需要综合考虑多个方面，你可以通过与多家策划公司沟通、比较他们的方案和价格，最终选择一个适合你的方案，你也可以与公司的同事、领导沟通，听取他们的意见和建议，以便更好地制定一个符合公司需求的年会策划方案。